AdminManager (ถ้า Admin เปิดให้)
คลัง "นิยาม KPI" ขององค์กร ที่นี่คือที่เก็บตัวชี้วัดตั้งต้น (ชื่อ หน่วย เกณฑ์คะแนน เป้าหมายกลาง) ยังไม่ผูกกับพนักงานคนใด การผูกให้พนักงานทำที่เมนู Assignments
LiveKPI จัดกลุ่มตามแผนก แต่ละการ์ดแสดงหมวดหมู่ ชนิดข้อมูล และเป้าหมาย
| ส่วน / ปุ่ม | ใช้ทำอะไร · ทำงานยังไง |
|---|---|
| + New KPI | สร้างนิยาม KPI ใหม่ กรอกชื่อ, คำอธิบาย, แผนกเจ้าของ, หมวดหมู่, ชนิดข้อมูล (Numeric / % / จำนวนครั้ง ฯลฯ), ทิศทางที่ดี (ยิ่งมากยิ่งดี หรือยิ่งน้อยยิ่งดี) และเกณฑ์แปลงค่าเป็นระดับ 1–5 |
| Search KPIs… | ค้นหาจากชื่อ KPI แบบพิมพ์แล้วกรองทันที |
| All Departments | กรองให้เห็นเฉพาะ KPI ของแผนกที่เลือก |
| ป้าย "15 KPIs" | จำนวน KPI ทั้งหมดที่ตรงกับตัวกรองปัจจุบัน |
| หัวข้อกลุ่มแผนก + ลูกศร ⌃ | KPI ถูกจัดกลุ่มตามแผนกเจ้าของ พร้อมป้ายบอกจำนวน (เช่น 3 KPIs) กดลูกศรเพื่อย่อ/ขยายกลุ่ม |
| การ์ด KPI แต่ละใบ | บรรทัดแรกคือชื่อ KPI, บรรทัดถัดมาคือคำอธิบาย, ป้ายสีคือหมวดหมู่ (การเงิน/การเติบโต/กระบวนการ…) ป้ายเทาคือชนิดข้อมูล และมุมล่างขวาคือ TARGET พร้อมหน่วย (บาท, ราย, %) กดที่การ์ดเพื่อแก้ไขหรือลบนิยามนั้น |
💡
เป้าหมายในคลังนี้เป็น "ค่าตั้งต้น" เท่านั้น เวลามอบหมายให้พนักงานแต่ละคนสามารถกำหนดเป้าเฉพาะรายคนทับได้ที่หน้า Assignments